Описание работы:

СОДЕРЖАНИЕ

Введение…………………………………………………………………………

5

1 Значение заработной платы в повышении эффективности производства..

8

1.1 Формы и системы оплаты труда в Республике Беларусь………………...

8

1.2 Правовое обеспечение расчетов по оплате труда………………………...

13

1.3 Содержание и порядок разработки Положения о премировании…..……

19

1.4 Особенности оплаты труда и расчетов по заработной плате

в зарубежной практике……………………………………………….…………

 

23

2 Методика организации расчетов с персоналом по оплату на ООО «СлавСнежГрупп»………………………………………………………………

 

30

2.1 Организационно-экономическая характеристика ООО "СлавСнежГрупп"……………………………………………………….……….

 

30

2.2   Документальное оформление начисления и выплаты заработной платы……………………………………………………………………………...

 

37

2.3 Синтетический и аналитический учет расчетов по заработной плате…...

39

2.4 Совершенствование бухгалтерского учета средств на оплату труда…….

45

3 Анализ эффективности использования трудовых ресурсов и средств на оплату труда………………………………………………………………...……

 

48

3.1 Анализ выполнения плана и динамики по труду………………………….

48

3.2 Анализ состава, структуры и динамики фонда заработной платы……….

50

3.3 Анализ изменения среднегодовой выработки……………………………..

55

3.4 Выявление резервов повышения эффективности использования трудовых ресурсов и средств на оплату труда…………………………...……

 

58

Заключение……………………………………………………………………….

63

Список использованной литературы…………………………………………...

66

 

Стоимость: 45 р.
Для заказа данной работы укажите Ваши контактные данные:


 
Не подходит готовая работа?
Выполним новую на заказ!

Вы можете заказать выполнение работы у нас на сайте, после оценки стоимости и сроков мы пришлем Вам предложение на email либо по телефону.
Прикрепите файлы с заданием. Можно добавить несколько, удерживая кнопку CTRL при выборе
TXT, XLS, XLSX, DOC, DOCX, PPT, PPTX, ZIP, RAR Укажите Ваши данные:
Рассчитать стоимость
Остались вопросы? Напишите нам